Abstrak: Surat lamaran pekerjaan adalah dokumen penting yang digunakan oleh individu untuk mengajukan diri sebagai kandidat untuk posisi tertentu di sebuah perusahaan. Fungsi utama surat lamaran kerja adalah untuk memberi tahu perekrut tentang data singkat calon pekerja dan posisi yang ingin dilamar oleh calon pekerja tersebut. Ini adalah media perkenalan tertulis yang dilakukan pekerja kepada pihak HRD dan perusahaan. Dengan surat lamaran kerja, pihak HRD dapat mengetahui siapa kita dan posisi apa yang kita lamar. Surat lamaran kerja juga mencantumkan dari mana calon pekerja memperoleh informasi seputar lowongan pekerjaan, sehingga perusahaan dapat melakukan evaluasi platform mana yang lebih efektif menarik calon pekerja. Selain itu, surat lamaran kerja juga memberikan informasi terkait lampiran apa saja yang calon pekerja sertakan bersama dengan dokumen, sehingga perusahaan dapat memastikan lampiran calon pekerja telah lengkap dan tidak ada yang tercecer.
Pendahuluan
Dalam dunia kerja, surat lamaran pekerjaan adalah salah satu dokumen yang sangat penting dan seringkali menjadi persyaratan utama dalam melamar pekerjaan. Surat lamaran pekerjaan adalah surat yang dibuat oleh seseorang yang sedang mencari pekerjaan untuk mengajukan diri sebagai kandidat untuk posisi tertentu di sebuah perusahaan. Surat ini biasanya dikirimkan bersamaan dengan curriculum vitae (CV) atau resume yang berisi riwayat hidup dan pengalaman kerja pelamar.
Pembahasan
Sebelum membahas lebih lanjut mengenai fungsi surat lamaran pekerjaan, penting untuk memahami terlebih dahulu apa itu surat lamaran pekerjaan. Surat lamaran pekerjaan adalah surat resmi yang dibuat oleh seseorang yang sedang mencari pekerjaan untuk mengajukan diri sebagai kandidat untuk posisi tertentu di sebuah perusahaan. Surat ini biasanya dikirimkan bersamaan dengan curriculum vitae (CV) atau resume yang berisi riwayat hidup dan pengalaman kerja pelamar.
Tuliskan Fungsi Surat Lamaran Kerja
Surat lamaran pekerjaan memiliki beberapa fungsi utama, antara lain:
- Sebagai Tanda Tertulis Resmi Pengajuan Permohonan Pekerjaan: Ini adalah fungsi utama dari surat lamaran kerja. Dengan adanya surat lamaran kerja, berarti permohonan tersebut sifatnya resmi.
- Sebagai Alat Komunikasi: Surat lamaran kerja berisi informasi yang dibutuhkan, yaitu informasi mengenai data dan identitas pelamar. Semua informasi tersebut sangat diperlukan oleh perusahaan atau instansi yang dituju untuk memenuhi kriteria yang diinginkan.
- Sebagai Bahan Pertimbangan: Dengan adanya surat lamaran kerja dan berbagi informasi mengenai identitas diri, merupakan kebutuhan untuk melakukan pertimbangan bagi perusahaan untuk menerima pelamar yang tepat dalam mengisi pekerjaan yang kosong.
- Sebagai Permohonan Pekerjaan yang Resmi: Melalui surat lamaran, pelamar kerja secara resmi mengajukan diri untuk mengisi posisi kosong yang diminati dalam perusahaan tersebut.
- Sebagai Alat Komunikasi: Surat lamaran merupakan alat komunikasi pelamar dengan perusahaan yang dilamar. Surat lamaran juga dapat mengomunikasikan minat serta sebagai perkenalan diri pelamar.
- Sebagai Bahan Pertimbangan: Memaksimalkan surat lamaran kerja dapat meningkatkan potensi diterima. Surat lamaran kerja harus berisi keahlian atau skill juga kelebihan dalam posisi yang akan dilamar.
Kesimpulan
Surat lamaran pekerjaan adalah dokumen penting yang memiliki berbagai fungsi, mulai dari sebagai tanda tertulis resmi pengajuan permohonan pekerjaan, alat komunikasi, bahan pertimbangan, hingga sebagai permohonan pekerjaan yang resmi. Oleh karena itu, penting bagi pelamar kerja untuk membuat surat lamaran pekerjaan dengan baik dan benar agar dapat meningkatkan potensi diterima di perusahaan yang dilamar.
Jawaban Dari Pertanyaan
Pertanyaan: Tuliskan fungsi surat lamaran kerja.
Jawaban
Fungsi surat lamaran pekerjaan adalah sebagai tanda tertulis resmi pengajuan permohonan pekerjaan, alat komunikasi, bahan pertimbangan, dan sebagai permohonan pekerjaan yang resmi.
Penjelasan Akhir
Surat lamaran pekerjaan adalah salah satu dokumen penting yang harus disiapkan oleh pelamar kerja saat melamar pekerjaan. Fungsi utama surat lamaran pekerjaan adalah sebagai tanda tertulis resmi pengajuan permohonan pekerjaan, alat komunikasi, bahan pertimbangan, dan sebagai permohonan pekerjaan yang resmi. Oleh karena itu, penting bagi pelamar kerja untuk membuat surat lamaran pekerjaan dengan baik dan benar agar dapat meningkatkan potensi diterima di perusahaan yang dilamar.
Penutup
Demikianlah pembahasan mengenai fungsi surat lamaran pekerjaan. Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda yang sedang mencari pekerjaan atau bagi Anda yang ingin mengetahui lebih lanjut mengenai surat lamaran pekerjaan.